女性社外取締役・監査役の候補者紹介

多様でスキルベースな候補人を特定する

サービス

多様なメンバーで構成される取締役会は、企業の未来を飛躍させるだけでなく、重要な経営戦略の1つです。取締役会のメンバー構成をさらにアップグレードさせたいですか?JBDNにお任せください。

サービス紹介

  • 指名方針策定のサポート

  • 取締役会に必要なスキルの明確化

  • スキルマトリックスの作成

  • 御社の求める要件(人物像・スキルセット)に合わせ最適な候補者のご紹介

 

クライアント例

  • 日本を拠点に置く日本企業

  • 海外に拠点を置く日本法人

  •  日本を拠点に置く非日系子会社
  • 日本国内で事業を展開し、役員に日本の専門家を希望している非日系企業

  • プライベートエクイティ

取締役の多様性の配慮

  • スキル

  • 年齢

  • 地理的背景

  • ジェンダー

  • 民族性

JBDNからの候補者について

  • 候補者には日本人も外国人も含まれます

  • 候補者は日本と海外の両方に居住しています

  • 候補者には、取締役経験者とこれから初めて取締役に就任される両者がいます

  • 候補者には、日本語を話せる人と話せない人どちらも含まれています

  • 候補者の専門:金融、法務、ESG、IR、投資、AI、フィンテック、スタートアップ、テクノロジー、DX、マーケティング、経営、業務、経理、アセット・マネジメントなどです。

  • ほとんどのメンバーが国際的な経験(外国でMBA取得・外資系企業の経験・海外勤務経験)を備えております。

詳しくはお問合せください。